W dniu 14 października 2024 roku Prezydent RP Andrzej Duda podpisał ustawę, która wprowadza istotne zmiany w procedurze doboru do służby w Policji. Celem ustawy jest przede wszystkim zwiększenie efektywności postępowań kwalifikacyjnych oraz ułatwienie powrotu do służby emerytom oraz absolwentom klas mundurowych. Nowe przepisy mają na celu przyciągnięcie do Policji większej liczby odpowiednich kandydatów, co ma kluczowe znaczenie dla przyszłości formacji. Zmiany wejdą w życie po upływie 14 dni od dnia ogłoszenia ustawy w Dzienniku Ustaw.
Jednym z najważniejszych elementów nowelizacji jest uproszczenie procedur rekrutacyjnych dla wybranych grup kandydatów. Byli policjanci będą mogli ubiegać się o przyjęcie do służby bez przystępowania do niektórych etapów, z uwzględnieniem czasu, jaki upłynął od momentu opuszczenia formacji. Dla tych, którzy odeszli ze służby na mniej niż 5 lat, zredukowane zostały wymagania dotyczące testów sprawności, wiedzy oraz badań psychologicznych, co ma na celu szybkie uzupełnienie kadr Policji.
Dodatkowo, nowi rekruci z klas mundurowych będą mieli możliwość przystąpienia do testów sprawnościowych jeszcze w czasie edukacji, co ma ułatwić im przyszłe przyjęcie do służby. Ustawa wprowadza również nowe zasady dotyczące zatrudnienia w formie służby kontraktowej, co daje większe możliwości elastycznego zatrudniania w Policji. Wprowadzenie tych innowacji ma na celu stworzenie bardziej sprzyjających warunków dla potencjalnych kandydatów oraz dostosowanie systemu rekrutacyjnego do zmieniających się potrzeb służby.
Źródło: Policja Włocławek
Oceń: Nowe zmiany w procedurze rekrutacyjnej do Policji
Zobacz Także
